Jedinstveni sindikat pravosuđa u Hercegovačko-neretvanskoj županiji oštro je reagirao na dopis ministra pravosuđa, uprave i lokalne samouprave Gorana Karanovića o osiguravanju minimuma procesa rada tijekom štrajka. Tvrde da se zaposlenicima pojačava pritisak i pokušava proširiti opseg poslova koje moraju obavljati, dok njihovi zahtjevi za poboljšanje materijalnog položaja ostaju neriješeni.
„Ministre Karanoviću, prestanite tražiti načine da radimo tijekom štrajka i počnite rješavati razloge zbog kojih štrajkujemo“, poručili su iz Sindikata.
Reakcija je uslijedila nakon dopisa koji je Ministarstvo 14. listopada uputilo svim pravosudnim institucijama u kojima se provodi štrajk, na ruke predsjednika sudova i glavnog županijskog tužitelja.
Sindikat tvrdi da je ministar urgirao za privatnu tvrtku
Iz Sindikata navode da zahtjeve zaposlenika iznose već dvije i pol godine te smatraju da bi ministar svoje vrijeme i ovlasti trebao usmjeriti na njihovo rješavanje.
Posebno su prozvali Karanovića zbog navodnog telefonskog kontaktiranja čelnika pravosudnih institucija radi izdavanja potvrde za potrebe određene privatne tvrtke. U priopćenju nisu naveli o kojoj je tvrtki riječ.
Prema tvrdnjama Sindikata, izdavanje takvih uvjerenja nije obuhvaćeno Sporazumom o poslovima koji se ne mogu prekidati tijekom štrajka od 24. kolovoza 2026. godine.
„Minimum procesa rada ne smije se pretvarati u mehanizam za proširivanje obveza zaposlenika mimo dogovorenog okvira“, navode.
Smatraju neprihvatljivim upozoravati zaposlenike na moguću odgovornost, a istodobno u drugi plan stavljati odgovornost za dugotrajno nerješavanje njihovih zahtjeva.
„Štrajk nije nastao zato što zaposlenici ne žele raditi. Nastao je zato što njihovi zahtjevi nisu riješeni“, poručili su.
Ministarstvo: Nužno je spriječiti štetu i osigurati hitno postupanje
U dopisu koji potpisuje Karanović Ministarstvo iznosi stajalište da minimum procesa rada tijekom štrajka, osim zaštite života i zdravlja ljudi, obuhvaća i zaštitu imovine te osiguravanje nužnih uvjeta za rad drugih pravnih osoba.